Regioaanpak ‘23 – ‘26 Zwolle en Drenthe

We zetten de digitalisering aan
in de gehandicaptenzorg

We zetten de digitalisering
aan in de gehandicaptenzorg

Wij willen mensen die zorg en ondersteuning nodig hebben zo goed mogelijk helpen. We willen niet te veel of te weinig doen, maar precies genoeg. Dat is ons doel, ook als er minder personeel is en meer mensen ondersteuning nodig hebben.

Onze missie is om de zorg en ondersteuning op een vernieuwde manier te blijven aanbieden en te verbeteren voor meer mensen. Dit doen we door te kijken hoe we met digitale technologie de zorg anders en beter kunnen organiseren. Zo kunnen we tijd besparen voor de momenten dat het echt nodig en passend is. We houden altijd rekening met wat de cliënt wil en nodig heeft.

Zorg en expertise digitaal dichtbij

Samen leren het inzetten van zorgtechnologie

Gedeelde visie op zorg innoveren

Datagedreven
procesvernieuwing

LInk naar:Actielijn 1. Meer ondersteuning met zorg en expertise digitaal dichtbij

Meer ondersteuning met zorg en expertise digitaal dichtbij

We zetten DigiContact in om zorg en expertise op afstand te bieden aan cliënten en mantelzorgers. DigiContact is een dienst die 24 uur per dag, 7 dagen per week professionele begeleiding biedt via (beeld)bellen.

Lees verder

LInk naar:Actielijn 2. Meer samenwerken met een gedeelde visie op zorg innoveren met technologie

Beter leren omgaan met zorgtechnologie

Innoveren gaat niet alleen over technologie, maar ook over hoe we samenwerken, leren en veranderen. We starten een programma om de digitale vaardigheden te versterken van medewerkers, cliënten en hun naasten.

Lees verder

LInk naar:Actielijn 3. Samen leren over de inzet van en omgaan met zorgtechnologie

Gedeelde visie op zorg innoveren met technologie

We ontwikkelen een regiovisie op hoe we de zorg kunnen innoveren met digitalisering: we bedenken hoe het beter kan. Op 18 september was er een bijeenkomst waarbij vijf zorgaanbieders hun visie hebben laten zien.

Lees verder

LInk naar:Actielijn 4. Lerend netwerk datagedreven werken

Procesvernieuwing met datagedreven werken

We beginnen in het najaar van 2023 een leernetwerk dat in opdracht van bestuurders met data werkprocessen, technologieën en innovaties onderzoekt en vernieuwing uitprobeert. En adviseert om het groter aan te pakken als het succesvol is.

Lees verder

Agenda

Lunch & Learn: Het voorspellen van incidenten op basis van data

20 november 2024
12:00 - 13:00
Teams
juli 25, 2024/door Eveline Bakker

Regiobijeenkomst Drenthe. Thema: voorsorteren op de zorg van morgen

21 november 2024
15:30 - 17:00

Locatie: Ambiq
De Vos van Steenwijklaan 28, Hoogeveen
december 12, 2023/door Eveline Bakker

Lunch & Learn: De inzet van VR in de GHZ: Mogelijkheden en ervaringen

18 december 2024
12:00 - 13:00
Teams
juli 25, 2024/door Eveline Bakker
Bekijk de volledige agenda

Nieuws

Alle Lunch & Learn sessies van 2024 staan nu open voor inschrijving! Meld je snel aan

/
0 Reacties
We willen jullie eraan herinneren dat de eerste Lunch &…
Lees meer

Gezocht: Innovatieve denkers voor focusgroepen over zorgtechnologie en digitalisering in het MBO

/
0 Reacties
Het Practoraat Gezondheid & Technologie van Deltion College…
Lees meer

TZA start netwerk voor digicoaches en zorgtechambassadeurs!

/
0 Reacties
Met enthousiasme kondigen we de start aan van een nieuw netwerk…
Lees meer

Wat is er mogelijk als we gaan samenwerken in een regiohub?

Lees meer

Goed nieuws! Snelle toets IZA ‘MGZ gehandicaptenzorg Zwolle’ is goedgekeurd

/
0 Reacties
Samen met de zorgaanbieders gaan we aan de slag met het ontwikkelen…
Lees meer

Inspiratiesessies met TZA Drenthe en TZA IJssel-Vecht!

/
0 Reacties
🚀  Samen leren over de inzet van zorgtechnologie’ met…
Lees meer

Projectleiders en bestuurders kunnen inloggen op G-AAN

/
0 Reacties
We willen graag kennis delen en van elkaar leren. Daarom hebben…
Lees meer

Integraal Zorgakkoord (IZA)

Lees meer

Blijf op de hoogte, meld je aan voor onze nieuwsbrief!

Deelnemende zorgaanbieders:

 

Deze regioaanpak is een manier om de gehandicaptenzorg te verbeteren met digitalisering.
Dit zijn de kenmerken van de regioaanpak:

We sluiten aan bij het IZA

Dat betekent dat we meedoen aan het Integraal Zorgakkoord (IZA). Dit is een plan om de zorg voor de toekomst goed, toegankelijk en betaalbaar te houden. Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) heeft dit plan gemaakt samen met veel partijen in de zorg, zoals ziekenhuizen, ouderenzorg en geestelijke gezondheidszorg.

We zoeken de domeinoverstijgende samenwerking op.

Dat betekent dat we niet alleen binnen onze eigen sector werken, maar ook samenwerking opzoeken met andere sectoren die te maken hebben met zorg en ondersteuning. Bijvoorbeeld onderwijs, wonen, werk en welzijn. Zo kunnen we de zorg beter afstemmen op de behoeften van de cliënt.

We leggen het accent op innovatie, de bal een stuk vooruitschoppen, anders kijken naar zorg

We willen niet alleen de bestaande zorg verbeteren, maar ook nieuwe manieren bedenken om zorg te kunnen blijven bieden. We willen vooruitlopen op de ontwikkelingen en kansen benutten. We willen anders kijken naar zorg, niet als een kostenpost, maar als een investering in kwaliteit van leven.

We gaan uit van ‘coalition of the willing’ en koplopers met lef

We werken samen met zorgaanbieders die bereid zijn om te innoveren en te veranderen. Dit zijn de koplopers die lef hebben om te experimenteren en te leren. We delen onze ervaringen en resultaten met elkaar en met andere zorgaanbieders die willen aansluiten.

Het is een open netwerk

We zijn geen gesloten club, maar een open netwerk. We staan open voor nieuwe ideeën, samenwerkingen en partners. We nodigen iedereen uit die wil meedenken en meedoen aan de regioaanpak.

We vernieuwen met digitale bril op

We gebruiken digitale technologie als een middel om de zorg te vernieuwen. We kijken met een digitale bril op naar hoe we de zorg kunnen organiseren, aanbieden en verbeteren. We maken gebruik van technologieën zoals beeldbellen, monitoring, kunstmatige intelligentie en robotica.

We experimenteren, leren en (weer) proberen

We zijn niet bang om te experimenteren, te leren en weer te proberen. We zien fouten als leermomenten en successen als inspiratiebronnen. We evalueren onze acties en passen ze aan als dat nodig is. We schalen op wat werkt en stoppen wat niet werkt.

Bestuurlijk aanjaagteam

  • Carien Jansen, Zilveren Kruis Zorgkantoor
  • Bianca Ouderkerken, Zilveren Kruis Zorgkantoor
  • Carola Ubink, ’s Heeren Loo
  • Erik van Malenstein, Ambulante Hulpverlening Midden-Nederland
  • Geert Bos, De Trans
  • Gideon Alewijnse, InteraktContour
  • Hugo Broekman, Frion
  • Lars Coenen, De Bruggen
  • Johan Dusseljeen Vanboeijen
  • Margreet de Graaf, Cosis

Heb je een vraag of wil je meer informatie, stuur dan een mailtje naar

Eveline Bakker
eveline.bakker@elpisadvies.nl

Caroline Brouns
carolinebrouns@outlook.com

Je krijgt zo snel mogelijk antwoord.

Je gegevens gebruiken we alleen om je mail te beantwoorden.