Signaleren
Gedrag is hier vaak het eerste signaal. Jij merkt een verandering als eerste op.
Kijken, luisteren, doorvragen en verbinden
Een cliënt die 24/7 zorg nodig heeft en niet kan zeggen dat hij pijn heeft. Een begeleider die belt omdat iemand zich anders gedraagt dan normaal.
Als verpleegkundige in de gehandicaptenzorg combineer je medische zorg met persoonlijke aandacht. Veel cliënten kunnen niet goed in woorden vertellen wat er speelt. Daarom draait dit vak om kijken, luisteren en doorvragen. Samen met collega’s, familie en de arts zoek je uit wat passende zorg is. En omdat je je cliënten vaak jarenlang kent, zie jij als eerste wat nodig is.
Vanuit verschillende rollen en invalshoeken kun je het vak benaderen: dicht bij de cliënt, op afstand of als behandelaar. Op deze pagina lees je welke rollen er zijn, hoe je kunt groeien en welke plek bij jou past.
Gebiedsverpleegkundige
“Je bent continu aan het omdenken. Het is een puzzel die je op moet lossen om uiteindelijk tot de beste zorg te komen.”
Locatieverpleegkundige
“Je kijkt niet alleen naar het medische gedeelte, maar ook naar het gedrag van de cliënt en de situatie eromheen. Je moet veel breder kijken.”
Waarom dit vak groeit
De zorg voor mensen met een beperking staat onder druk. Er komen meer zorgvragen bij en ze worden ingewikkelder. Tegelijk zijn er minder huisartsen. Toch willen we dat elke cliënt de zorg krijgt die bij hem of haar past. Dat vraagt om slimmere oplossingen.
G-AAN brengt partijen bij elkaar die willen samenwerken, experimenteren en innoveren om zorg in de regio toekomstbestendig te maken.
We werken aan verschillende initiatieven om de zorg effectiever te organiseren. Zorg in stappen (stepped care) is daarbij een belangrijk onderdeel: de juiste zorg, op het juiste moment, door de juiste professional. Je begint met de lichtste passende zorg en schaalt alleen op als het echt nodig is. Zo blijft de zorg goed en bereikbaar, ook in de toekomst. Verpleegkundigen spelen daarin een sleutelrol, van het eerste signaal tot de behandeling.
Welke rol past bij jou?
In de gehandicaptenzorg kun je alle kanten op
Werk je graag dicht bij de cliënt, of juist op afstand? Wil je de zorg organiseren, verbeteren of zelf behandelen? In de loopbaankaart zie je de vijf aandachtsgebieden en zeven verpleegkundige rollen in één overzicht, elk met een korte beschrijving. Zo ontdek je snel welke rol bij jou past.
G-AAN werkt aan initiatieven om zorg slimmer te organiseren
Triageverpleegkundige
Een begeleider ziet iets veranderen bij een cliënt en belt met de triageverpleegkundige, die beoordeelt hoe dringend het is en kiest de volgende stap. Vaak is overleg en advies genoeg, zonder dat er contact met de huisarts hoeft te worden opgenomen.
Regionale aanrijdteams
Is beoordelen op afstand niet genoeg? Dan komt een verpleegkundige van het aanrijdteam ter plekke. Soms volstaat advies, soms is observatie nodig. Pas als het echt moet, schalen we op naar de arts.